Gençlik ve Spor Bakanlığı (GSB) personel alımı başvuru sonuçlarının açıklanıp açıklanmadığı başvuruda bulunan adaylar tarafından merak ediliyor. Peki, GSB personel alımı sonuçları açıklandı mı? 2023 Gençlik ve Spor Bakanlığı personel alımı sonuçları ne zaman açıklanacak? GSB personel alımı sonuçları nereden öğrenilir?
Gençlik ve Spor Bakanlığı (GSB) merkez ve taşra teşkilatlarında görevlendirilmek üzere 11 bin 455 sözleşmeli personel alımı yapıyor. Bu alımın sonuçları, 1 Eylül 2023 tarihinde sona eren büro personeli, destek personeli (temizlik) ve psikolog başvurularının değerlendirilmesi tamamlandı. Peki, GSB personel alımı sonuçları açıklanacak mı? Nasıl öğrenebileceğinizi merak ediyorsanız, bu makaleyi okuyun.
Konuyla ilgili GSB’den yapılan açıklamada “Büro Personeli, Destek Personeli(Temizlik) ve Psikolog alımı sonuçlarımız açıklanmıştır. Koruma ve Güvenlik Görevlisi ile Destek Personeli(Bakım-Onarım) alımı sonuçları ise en kısa sürede açıklanacaktır” ifadelerine yer verildi.
GSB personel alımı sonuçları, değerlendirme işlemleri tamamlandığında açıklanacak. Ancak henüz GSB personel alımı sonuçlarının açıklanma tarihi hakkında resmi bir duyuru yapılmadı. Sonuçların Eylül-Ağustos ayları içinde duyurulması bekleniyor.
Adaylar yerleştirme sonuçlarına ilişkin bilgilerini Kariyer Kapısı üzerinden görüntüleyebilecek. Büro Personeli, destek personeli (temizlik) ve psikolog alımı sonucu Kariyer Kapısı internet adresinden görüntülenebilecektir.
Adaylar yerleştirme sonuçlarına ilişkin itirazlar, sonuçların ilan edilmesinden itibaren 3 (üç) iş günü içinde ıslak imzalı ve yazılı olarak Personel Genel Müdürlüğü Eğitim ve Sınavlar Daire Başkanlığına yapılacaktır. İtirazlar, en fazla 5 (beş) iş günü içinde incelenerek karara bağlanacak ve adayın itiraz dilekçesinde beyan ettiği posta adresine bildirilecektir.
Süresi içinde yapılmayan, e-posta veya faks ile yapılan, itiraz dilekçesinde T.C. Kimlik numarası, adı, soyadı, imza ve adres bilgileri bulunmayan dilekçeler ile yapılan itirazlar dikkate alınmayacaktır.
GSB personel alımı sonuçları, Gençlik ve Spor Bakanlığı’nın kurumsal yapısını ve çalışma koşullarını belirleyen önemli bir faktördür. Ayrıca GSB’nin bürokratik maliyetlerini azaltmak için de önemlidir.
GSB’nin bürokratik maliyetleri arttığı için geçmişte çeşitli reform önerileri sunulmuştur. Bunlardan biri de sözleşmeli personelin yer değiştirilmesidir. Sözleşmeli personelin yer değiştirilmesi sayesinde GSB’nin bürokratik maliyetleri yaklaşık %30’undan azaltılabilir.
GSB’nin bürokratik maliyetleri arttığı için geçmişte çeşitli reform önerileri sunulmuştur. Bunlardan biri de sözleşmeli personelin yer değiştirilmesidir.
(Şerife Turhanlı)
